邵陽新聞網(wǎng)3月8日訊（通訊員 康煌  唐光樂）3月7日，邵陽縣殘聯(lián)制定出臺下發(fā)“2019年邵陽縣殘聯(lián)工作方案”，建立健全“七項”管理制度，著力提升服務質(zhì)量和工作效率，推動殘疾人事業(yè)再上新臺階。

今年來，邵陽縣殘聯(lián)按照科學化、規(guī)范化、標準化、精細化的要求，結(jié)合縣殘聯(lián)業(yè)務工作特點，以優(yōu)良作風凝心聚力，制定下發(fā)“2019年邵陽縣殘聯(lián)工作方案”，制定出臺上下班和請休假制度、辦證窗口工作制度、財務制度、車輛管理和租車制度、印鑒管理制度、文件收發(fā)管理制度、會議和學習制度等“七項”管理制度，從制度上規(guī)范工作程序，完善內(nèi)部管理，堅決克服干部“懶、散、庸、拖、貪”等現(xiàn)象，進一步促進機關工作規(guī)范化、制度化、程序化。同時，該縣殘聯(lián)加強工作責任制，嚴格辦事程序，努力提高工作效率，實行崗位目標責任制，從領導班子成員到所有工作人員嚴格落實崗位責任制，強化工作責任心，認真完成所負責工作；實施績效管理，量化考核，激發(fā)干部職工的內(nèi)在潛力，提升機關效能建設。

該縣殘聯(lián)通過建立健全“七項”管理制度，努力實現(xiàn)“干部作風明顯改進，服務能力明顯增強，辦事效率明顯提高，發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化”的工作目標，為全縣殘疾人事業(yè)的發(fā)展提供強有力的保障。